未来的企业,未来的人才——记“博雅俱备 学艺双馨”学术下午茶第二十一期

31916:00,第21期“博雅俱备 学艺双馨”学术下午茶活动,在中山大学东校区南学院楼D401举行。我们荣幸邀请到中山大学管理学院院长、美国迈阿密大学(U. of Miami)管理学终身教授、国际企业管理研究领域顶级学者陆亚东教授作为本次活动的嘉宾。陆教授就“未来的企业,未来的人才”为主题,与广大学子进行深入而亲切的问答式交流,其学术大家的儒雅风范以及和蔼谦逊的慈父形象给同学们留下了深刻的印象。

本期学术下午茶主要探讨在全球商界革命浪潮的大背景下,对未来企业变化趋势以及未来人才的塑造要求。陆教授首先以中美学生的对比作为引题,指出当代我国高校学生需要保持的优势以及未来的努力方向。他认为,毅力是影响一个人能否最终成才的关键因素,而在锻炼毅力的方式途径方面,美国学生注重在身体素质上的锻炼,而中国学生则在文艺培养方面较为突出。另外,由于企业会越来越精细化,因此团队合作精神也是考量人才的一个重要指标,而中国学生喜欢“抱团”的倾向并不利于参与未来更加开放的合作。最后,陆教授还特别提到美国学生非常注重沟通礼仪和形象,并指出中国学生要真正融入国际化的商业氛围,需要同时在“语言、语气和语境”上有过硬的素质。生动活泼的例子,娓娓道来的故事,使活动真正体现出学术下午茶的韵味。

接下来在谈到未来企业的变革方向时,陆亚东教授首先强调无论是商界还是学术界都要注意到的一个趋势,那就是现代商业将会进入由“E-commerce”(电子商务)、“M-commerce”(移动商务)到“S-commerce”(智能商务)的新时代。因此企业将会变得越来越“轻”和越来越“精”,即企业固定资产比重会降低而软实力如技术和知识将会提高。换句话说,企业对于人才的需求会更加注重其知识面的全面性和复合性,同时高效的沟通能力也是高端人才所必须具备的。
             

合照留念

主题演讲之后,陆亚东教授热情地邀请在场同学进行深度交流。同学们就学院人才培养方向、个人发展选择或者具体的商业实践和理论学术困惑纷纷提出问题,陆院长均耐心地进行一一回应,不仅展示出一名国际顶尖管理研究领域学者的大家风范,更充分表现出其对同学们如父辈般的关爱和鼓励。更难能可贵的是,陆教授非常珍惜与学生们的交流机会,原定活动时间一再延长。会后不少同学都表示,“很高兴能如此近距离地和陆院长交流关于学习和生活的各个问题,也很庆幸能参与到这种自由的学术讨论氛围之中,十分期待未来学术下午茶的举办”。