我院教师在国内外一流期刊上发表论文成绩喜人
2013年1月至5月，我院多位教师在国外一流期刊、国内一流期刊上发表论文，成绩喜人。具体如下：
★2013年1月2013年5月在国内一类期刊发表论文情况：
作 者 论文题目 刊物名称 发表期数 魏明海，黄琼宇，
程敏英 家族企业关联大股东的治理角色 —— 基于关联交易的视角 《管理世界》 2013年
第3期 彭方平，连玉君，
胡新明，赵慧敏 规模经济、卡甘效应与微观货币需求——兼论我国高货币化之谜 《经济研究》 2013年
第4期 郑国坚，林东杰，
张飞达 大股东财务困境、掏空与公司治理的有效性 《管理世界》 2013年
第5期
★2013年1月2013年5月在国际一流期刊发表论文情况：
AUTHORS TITLE JOURNAL VOLUME & ISSUE TIER Vaidyanathan Jayaraman，Sriram Narayanan，陆亚东，Jayashankar M. Swaminathan Offshoring Business Process Services and Governance Control Mechanisms: An Examination of Service Providers from India Production and Operations Management VOL.22,NO.2,2013 A+ Li, G., Song, H., Cao Z., 吴晨光 How Competitive is Hong Kong Against Its Competitors？ An Econometric Study Tourism Management NO.36,2013 A+ 陈斌，Y. Stephen Chiu Interim Performance Evaluation in Contract Design Economic Journal 2013 A+ 赵新元，Anna S. Mattila Examining the Spillover Effect of Frontline Employees’ Work–family Conflict on Their Affective Work Attitudes and Customer Satisfaction International Journal of Hospitality Management 2013 A+ Zhenpeng Luo，屈海林，Einar Marnburg Justice Perceptions and Drives of Hotel Employee Social Loafing Behavior International Journal of Hospitality Management 2013 A+ Haiyan Song，刘静艳，陈阁芝 Tourism Value Chain Governance Review and Prospects Journal of Travel Research VOL.52,NO.1,2013 A 张秀娟，Fred O. Walumbwa,Samuel Aryee, Zhen Xiong Chen Ethical Leadership, Employee Citizenship and Work Withdrawal Behaviors: Examining Mediating and Moderating Processes Leadership Quarterly VOL.24,NO.1,2013 A 黄晓丽 Applying a Generic Function-Based Topical Relevance Typology to Structure Clinical Questions and Answers Journal of the American Society for Information Science and Technology VOL.64,NO.1,2013 A 黄晓丽，Soergel, D. Relevance: An Improved Framework for Explicating the Notion Journal of the American Society for Information Science and Technology VOL.64,NO.1,2013 A 向一莎，David Coit，Qianmei Feng n-Subpopulations Experiencing Stochastic Degradation: Reliability Modeling, Burn-in and Preventive Replacement Optimization IIE Transactions VOL.45,NO.4,2013 A Li Yingjie,朱书尚, Li Donghui, Li Duan Active Allocation of Systematic Risk and Control of Risk Sensitivity in Portfolio Optimization European Journal of Operational Research VOL.228,NO.3,2013 A Susanna Khavul，Helmuth Chavez，Garry D. Bruton When Institutional Change Outruns the Change Agent: The Contested Terrain of Entrepreneurial Microfinance for Those in Poverty Journal of Business Venturing VOL 28,NO 1,2013 A Susanna Khavul，Garry D. Bruton Harnessing Innovation for Change: Sustainability and Poverty in Developing Countries Journal of Management Studies VOL 50,NO 2,2013 A 向一莎 Joint Optimization of X-bar Control Chart and Preventive Maintenance Policies: A Discrete-Time Markov Chain Approach European Journal of Operational Research VOL 229,2013 A
近年来学院科研实力不断增强，不仅仅在发表数量方面有大幅度提升，更重要的更加注重论文发表的质量和期刊的级别，涌现了一批具有国内外影响力的科研成果。
学院论文发表数量和质量的提升很大程度得益于学院近年来不断推行国际化和本土化双元理念的科研支持和服务措施。
从2010年至今，学院陆续出台了《管理学院科研奖励管理办法（含中英文奖励期刊目录）》、《管理学院资助教师和博士生参加国内外高水平学术会议管理办法》、《管理学院短期专家开展学术交流活动的规定》、《管理学院举办学术会议的规定》、《管理学院数据库采购管理办法》、《管理学院给予相关教师配置科研秘书工作场所的意见》、《管理学院学术委员会章程》、《管理学院关于举办行为科学研究方法系列讲座的方案》、《管理学院关于举办“管理学杰出学者论坛”的方案》等，营造了浓厚的学术氛围、与国内外一流同行学者紧密交流的学术环境和科研条件，从制度层面保证了为高质量学术成果产出保驾护航。
同时，学院积极举办和开展各类型的学术交流活动，包括各类型的国内外顶级学术会议。比如：中山大学国际商务论坛致力于为政府机构、企业界和学术界提供一个共商全球商务、中国经济与企业发展的高层次对话平台。通过这一平台，及时研讨全球商务最新趋势，共同探索全球化新形势下中国企业国际化及企业发展战略，为持续提升中国经济与中国企业的国际竞争力建言献策。在2011年6月我院作为主办方举办了第一期题为“全球化背景下中国企业的转型与超越”国际学术研讨会，国际商务论坛每两年举办一次，2013年6月将举办“全球化背景下企业超越与创新”。2012年12月我院还承办了国际旗舰性学术会议“战略管理学会2012年年会”，国际顶尖战略管理学者齐聚广州研讨战略管理学前沿问题，扩展了我院教师和国际一流战略管理学者的交流和合作机会，扩大了我院在国际学术同行中的影响。2012年12月我院还在广州承办了中国国家自然科学基金委2012年管理学重点项目群开题报告会，国内管理学最顶尖的学者齐聚广州，共同对6个2012年立项的国家自然科学基金重点项目群项目进行了开题报告讨论，我院教师也共享了这次学术的盛宴。近年来，学院在每年6月、12月分别举办管理学前沿研究方法系列讲座和管理学前沿理论系列讲座，以上品牌活动为高质量学术成果产出提供了肥沃土壤和养分。
学院还积极主动为教师提供更加精细的科研支持服务。比如：聘请国外英文编辑担任我院教师英文论文的编审润色工作，并在2011年邀请专家开展英文写作技巧培训工作坊，每年学院都举办申报国家基金项目经验交流会，这些活动受到了学院师生的广泛好评。2013年5月推出海外杰出教授“专家门诊”活动，利用现有和今后的海外特聘/杰出特聘教授、客座教授、访问教授这一智慧资源，在他们访院期间，以两位专家以上的小组方式联合对我院教师及高年级博士生工作论文或者研究中的问题予以面对面指导。这些活动有力地推进了高水平学术成果的产出。
